Lær os bedre at kende
Læs mere om historien bag iHeadHunt, hvorfor du skal vælge os som din næste rekrutteringspartner og om vores stærke team.
Om os
iHeadHunt blev stiftet november 2012 af nuværende CEO Peter Rasmussen. Peter blev datalog i 1988 og startede som udvikler i Danske Bank, herefter Tryg og efter 14 år i ScanJour blev udnævnt til R&D udviklingschef og Outsourcing manager. Her fik han stor interesse for hele ansættelsesområdet i både Danmark og Ukraine. Herefter gik han selvstændig og efter et par år startede iHeadHunt.
Navnet er inspireret af apples produkter, som fx iPad, iPhone og iMac – hvorfor det var naturligt at kalde sig iHeadHunt; da vi alene har fokus på tekniske profiler og særligt inden for IT-området.
iHeadHunt’s primære formål er at søge efter kernekompetencer hos vores kandidater på vegne af vores kunder. Dvs. ægte IT-headhuntere hvor vi matcher kandidat med kundens ønsker og behov.
Udover Peter har vi ansat flere konsulenter, som dækker hele paletten lige fra den klassiske research-rolle og til at have den direkte kontakt med kunden. Derudover har vi tilknyttet flere researchere, som typisk er i gang med en længerevarende uddannelse inden for IT-området. Det giver en god ballast som IT-researcher.
Kernekompetencer
Hos iHeadHunt er vi gode til at sætte os ind i – og forstå vores kunders reelle behov. Vi udfordrer også af og til disse. Peter har en evne til nemt at forstå den verden man som kunde skal agere i qua sin baggrund – og det giver ligeværdige relationer, hvor vi ofte bruges som sparringspartnere. Vi forstår ligeledes vores kandidaters verden, da vi selv har været i deres sted. Vi er derfor gode til at være i øjenhøjde uanset om det er den unge udvikler, som lige er startet på sin karriere eller CTO’en med mange år på bagen.
Værdier
Vi lægger vægt på at have en fortrolig og seriøs, men også en uformel tone med vores kandidater og vores kunder. Vi lever af at have et godt navn i branchen og langvarige kunderelationer. Vi forsøger ikke at klippe en hæl eller hugge en tå, for at jobbet skal lyde bedre eller at kandidaten passer bedre til stillingen. Vi er meget transparente og ærlige. Vi går efter et langt og givende samarbejde for alle parter med stor integritet og samvittighed.
Hvorfor vælge iHeadHunt?
Den væsentligste grund til at vælge iHeadHunt er, at CEO og Founder Peter Rasmussen har en baggrund som datalog (og HD) med 20 erhvervserfaring både som udvikler, arkitekt, IT-projektleder og udviklingschef med ansvar for alle rekrutteringer. Når dette kombineres med 10 år som headhunter, har han en unik viden om branchen både med rekrutteringsøjne og forståelse for den ansættende leders situation. Vi har alene valgt at specialisere os inden for det tekniske område og særligt IT-området, da vi ønsker at forstå på teknisk niveau hvad kunderne efterspørger. Det er ofte nødvendigt for at blive helt skarp i at fremfinde de rette profiler – og ikke mindst sikre at vi kun sender fagligt relevante kandidater til vores kunder.
Ligeledes har Peter taget Scrum/agilitet/Sprint ind som del af Search-processen, som betyder hurtigere og effektive forløb, hvor de første kandidater typisk præsenteres efter 10 arbejdsdage. Alle kandidater er kvalitetssikret af Peter og de er både motiverede og interesserede i jobskiftet.
Endelig er iHeadHunt meget transparente i hele processen og udfordrer også kunden, hvis vi føler at kravene og ønskerne er urealistiske. Vi bliver ofte brugt som egentlige sparringspartnere igennem hele processen – og ikke blot som headhuntere, som sender kandidater til præsentation.
Vi er en mindre og meget fleksibel virksomhed, som betyder at vi altid indstiller os på den måde, som kunden ønsker at eksekvere en rekrutteringsproces. Vi er til for jer – og ikke omvendt.
HVEM ER VI?
Peter Rasmussen
Peter er grundlægger og ejer af virksomheden. Han blev færdiguddannet datalog fra Københavns Universitet i 1988. Han har ligeledes en HD i Organisationsteori og er certificeret coach.
Han startede som udvikler i Danske Bank og blev ScanJours første udviklingsprojektleder på deres webbasede ESDH-løsning. Efterfølgende blev han afdelingsleder med ansvar for alle rekrutteringer, herunder opstart af Ukrainsk softwareafdeling med 18 mand. I 2009 indgik han partnerskab med rekrutteringsvirksomheden Totem og grundlagde iHeadHunt i november 2012.
Telefonnummer: +45 2259 3800
Email: pr@iheadhunt.dk
Malthe Plesner Andersen
Malthe er Head of Recruitment hos iHeadHunt. Han startede sin karriere i rekrutteringsbranchen i iHeadHunt i september 2017 ved et studiejob efter han var påbegyndt at læse Statskundskab på Københavns Universitet. I starten med fokus på backoffice opgaver, salg og mødebooking qua sine tidligere roller, som mødebooker & sælger for bl.a. Almindelig Brand. Efter 1 år var Malthe så begejstret for rekrutteringsbranchen at han blev fastansat på fuldtid og efterfølgende udstationeret på vores Barcelona-kontor.
Han har siden udviklet sig til at være en komplet headhunter fra A-Z, hvilket inkluderer: Key Account Management, Search & Selection, researcher, anvendelse af HR- og CRM-systemer og diverse rekrutteringssystemer, Marketing & Salg med videre.
Malthe har efter mere end 3 år i iHeadHunt særdeles stor viden om IT-rekrutteringsbranchen og stort set alle jobtyper og -funktioner. Han har både rekrutteret på specialist-niveau og til C-niveau. Han er uddannet i People Tools Personprofil, og har indsigt i flere personligheds og kognitive tests.
Telefon: +45 60 88 21 26
E-mail: ma@iheadhunt.dk
Mads Ottosen
Mads er Talent Acquisition Consultant og udover at være researcher står for mange af de bagvedliggende processer og backoffice opgaver i iHeadHunt. Han har en kandidatgrad i økonomi fra Københavns Universitet, hvilket gør ham til en stærk faglig profil med god indsigt i økonomi, marketing og statistik.
Mads har et solidt kendskab til IT-branchen efter han i mere end 3 år har været ansat som økonom i Statens It, og både kodet i Python, VBA og udviklet rapporter og dashboard i Power BI. Endelig har han undervist nye kolleger i data processing og Power BI.
Telefonnummer: +52 55 8602 4363
Email: mo@iheadhunt.dk
Martha Rørmose Jangaard
Martha er IT-researcher og headhunter hos iHeadHunt.
Til daglig læser hun en kandidatgrad i Digital Innovation & Management på IT Universitetet, København.
Telefonnummer: + 45 26 35 68 48
Email: mj@iheadhunt.dk
Josefine Werenfeldt
Josefine er researcher & recruitment assistant hos iHeadHunt og vores samarbejdspartner AIMS International. Josefine har i flere år researchet og fundet mange IT-profiler der er endt med at blive ansat hos vores kunder.
Hun studerer Software Development på IT-universitetet i København.
Telefonnummer: + 45 26 35 68 48
Email: jw@aimsinternational.com
Bliv kontaktet
Indtast dine oplysninger i formularen herunder,
så vil vi kontakte dig.
Følg os på LinkedIn
